Imagen de portada de Amazon
Imagen de Amazon.com

Clásicos harvard de la administración

Por: Idioma: Español Colombia Educar Cultural Recreativa Ltda. 1986Descripción: 117 páginasTipo de contenido:
  • texto
Tipo de medio:
  • no mediado
Tipo de soporte:
  • volumen
ISBN:
  • 9586151166
Tema(s): Clasificación CDD:
  • 658 H339c
Resumen: La nueva función de la dirección empresarial, Cómo tratar la resistencia al cambio, Especialice a sus vendedores, La falacia del gran cerebro único, Los problemas de un flamante ejecutivo, Como debe organizarse el área de producción, Evolución y revolución conforme crecen las organizaciones, La tensión puede ser positiva, El financiamiento en épocas de créditos escaso, La motivación del personal mediante el trabajo con significado.
Etiquetas de esta biblioteca: No hay etiquetas de esta biblioteca para este título. Ingresar para agregar etiquetas.
Valoración
    Valoración media: 0.0 (0 votos)
Existencias
Imagen de cubierta Tipo de ítem Biblioteca actual Biblioteca de origen Colección Ubicación en estantería Signatura topográfica Materiales especificados Info Vol URL Copia número Estado Notas Fecha de vencimiento Código de barras Reserva de ítems Prioridad de la cola de reserva de ejemplar Reservas para cursos
Libros Biblioteca Central UTEQ 000 - Obras Generales 030/H339c (Navegar estantería(Abre debajo)) Ej. 1 Disponible Biblioteca Central-UTEQ 7000300131669

Estado de conservación: Con ciertas manchas

Estado de integridad: Completo

La nueva función de la dirección empresarial, Cómo tratar la resistencia al cambio, Especialice a sus vendedores, La falacia del gran cerebro único, Los problemas de un flamante ejecutivo, Como debe organizarse el área de producción, Evolución y revolución conforme crecen las organizaciones, La tensión puede ser positiva, El financiamiento en épocas de créditos escaso, La motivación del personal mediante el trabajo con significado.

Volumen: 1 / Tomo: 0 / Número de ejemplares: 1

No hay comentarios en este titulo.

para colocar un comentario.