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Administración

Por: Bateman, Thomas S.
Colaborador(es): Snell, Scott A.
Editor: México McGraw-Hill 2009Edición: 8va. edicción.Descripción: 690 Páginas.ISBN: 9789701072790.Tema(s): Ciencias sociales, educación comercial y derecho | Facultad de Ciencias Empresariales | Facultad de Ciencias de la Ingeniería | Carrera de Marketing Carrera Administración Financiera Carrera de Contabilidad y Auditoría Carrera de Gestión Empresarial Carrera de Economía | Carrera de ElectricidadClasificación CDD: 658 Recursos en línea: Consulta el documento electrónico
Contenidos:
Administración. Ambiente externo y cultura organizacional. Toma de decisiones gerenciales. Planeación y administración estratégica. Ëtica y responsabilidad corporativa. Administración internacional. estructura de la organización. Agilidad organizacional. Administración de los recursos humanos. Administracipin de la fuerza de trabajo. Liderzgo. Motivación para el desempeño. Trabajo en equipo. Comunicación. Control gerencial. Administración de la tecnología e innovación. Creación y administración del cambio.
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Tipo de ítem Ubicación actual Signatura Copia número Estado Notas Fecha de vencimiento
Libro Libro Biblioteca General de la UTEQ
658/B328a (Navegar estantería) Ej. 1 Disponible Ciencias Aplicadas # 5 Hilera Tercera
Libro Libro Biblioteca General de la UTEQ
658/B328a (Navegar estantería) Ej. 2 Disponible Ciencias Aplicadas # 5 Hilera Tercera
Libro Libro Biblioteca General de la UTEQ
658/B328a (Navegar estantería) Ej. 3 Disponible Ciencias Aplicadas # 5 Hilera Tercera
Libro Libro Biblioteca General de la UTEQ
658/B328a (Navegar estantería) Ej. 4 Disponible Ciencias Aplicadas # 5 Hilera Tercera

Estado de conservación: Bueno

Estado de integridad: Completo

Administración. Ambiente externo y cultura organizacional. Toma de decisiones gerenciales. Planeación y administración estratégica. Ëtica y responsabilidad corporativa. Administración internacional. estructura de la organización. Agilidad organizacional. Administración de los recursos humanos. Administracipin de la fuerza de trabajo. Liderzgo. Motivación para el desempeño. Trabajo en equipo. Comunicación. Control gerencial. Administración de la tecnología e innovación. Creación y administración del cambio.

Volumen: 0 / Tomo: 0 / Número de ejemplares: 4

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